Специалист (тренер) по обучению персонала (без опыта) в Санкт-Петербурге

Направленных на развитие профессиональных и личностных компетенций сотрудников.
Цель должности: плюсы работы в компании - Доход от 75000 р.
Обязанности:
в том числе дистанционно;
- Командировки до 10 дней в квартал,
крупная федеральная Компания рассматривает кандидатов на позицию Тренера по обучению персонала - Актуализация материалов для тренинга и программ;
- Ведение статистики (отчеты Дистанционного обучения, первичное обучение);
- График работы пн-пт с 9 до 18ч;
Требования:
- Высшее, либо средне-специальное образование (желательно – педагогическое, психологическое);
- Расширенный социальный пакет;
- Анализ эффективности проводимых обучающих мероприятий.
Условия:
- Оформление официальное;
- Официальная оплата;
проведение мероприятий и программ по обучению,
- Корпоративное обучение;
скидки на товары компании;
- Опыт тренерской работы не обязателен; по желанию.
- Оценка и аттестация персонала,
– Обучение внутреннее;
– - Проведение тренингов для сотрудников;
- Готовность к командировкам.